코로나 유급휴가 지원금 알아보기

코로나 감염으로 인해 정부에서 지원금을 받을 수 있다는 사실 알고 계시나요? 

지원금은 코로나 생활지원금과 코로나 유급휴가 지원금으로 볼 수 있습니다. 두 지원금은 각각 신청 주체가 달라 생활지원금은 개인, 유급휴가지원비는 회사(사업자)가 신청하도록 되어있습니다.두 지원금은 중복지원이 불가능하며, 둘 중 하나를 신청해서 받을 수 있습니다.

오늘은 코로나 유급휴가 지원금에 대해서 알아보도록 하겠습니다.

코로나 유급휴가 지원금

코로나 유급휴가 지원금 신청자격 및 신청기간

유금휴가 지원금은 근로자 개인이 신청하는 것이 아닌 입원, 격리 통지를 받은 근로자에게 유급휴가를 부여한 사업주가 신청을 할 수 있습니다. 근로기준법 제60조(연차 및 휴가)에 따른 연월차 방식은 감염병 예방법에 따른 유급휴가로 보지 않는다고 하니 이 부분 유의 바랍니다.

신청기간은 근로자의 격리해제일 이후로부터 약 3개월 이내로 본인의 격리 해제일을 평소 잘 알아두셔야 합니다.

신청제외 대상

출처=국민연금관리공단

1) 국가 등 공공기관 및 국가 등으로부터 인건비 재정지원을 받고 있는 사업주 등

  1. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제2조 제1호에 따른 공공기관
  2. 정부, 지자체의 직접 재정지원과 누리과정 예산 등을 통해 보육료 등을 바우처 방식으로 간접 지원받고 있는 어린이집 · 유치원
  3. 정부, 지자체(공공기관 포함)가 특정 목적수행을 위해 개별법등에 따라 설립하거나 인건비 등 운영비 전체를 예산으로 지원받는 기관 등

2) ’20. 4월 1일 0시 이후 입국자는 지원 제외

코로나 유급휴가 지원금액 및 신청방법

코로나 유급휴가 지원금

유급휴가비용은 격리 통지된 기간 중에서 유급휴가 부여 일수에 해당하는 근로자 일급 임금에 해당하는 금액이 지원됩니다. 지원금액은 3월 16일부터 개편 내용이 적용 되는 데요. 지원금액은 기준이 개편되기 전에는  1일 상한 7만 3천 원이었지만 개편 후 1일 상한액이 4만 5천 원으로 인하하였습니다.

3월 16일 이전에 통지서를 받으셨다면 개편 전 1일 상한 7만 3천 원을 받으실 수 있습니다. 하지만 그 이후에는 위에 개편 금액으로 지급이 됩니다.

출처=국민연금관리공단

코로나 유급휴가 지원금은 국민연금공단에서 지원해주기 때문에  사업주는 필요한 서류를 작성하여 129 보건복지상담센터 또는 국민연금공단지사에 제출해야 합니다.

접수 시 필요서류

  • 유급휴가지원신청서
  • 입원치료통지서 또는 격리통지서
  • 유급휴가 부여 및 사용확인서
  • 재직증명서
  • 각종 근로소득에 대한 소득세 원천징수증명서
  • 사업자등록증
  • 통장사본